Prefeitura de Timon oferece vacina contra bronquiolite para gestantes em todas as UBS

A Prefeitura de Timon, por meio da Secretaria Municipal de Saúde (SEMS), está ofertando a vacina contra a bronquiolite para gestantes em todas as Unidades Básicas de Saúde (UBS) da zona urbana e rural, além dos hospitais da rede municipal.

O imunizante, disponibilizado pelo Ministério da Saúde e incorporado ao Calendário Nacional de Vacinação das Gestantes, tem como objetivo proteger os bebês contra as formas graves da bronquiolite, doença causada principalmente pelo Vírus Sincicial Respiratório (VSR), responsável por grande parte das internações por infecções respiratórias em crianças pequenas.

A vacina é indicada para gestantes a partir da 28ª semana de gestação, sendo aplicada em dose única. A proteção ocorre ainda durante a gravidez, quando a mãe produz anticorpos que são transferidos para o bebê por meio da placenta, garantindo imunidade nos primeiros meses de vida.

De acordo com a supervisora de Imunização de Timon, Élida Simão, a vacinação é realizada por demanda espontânea e integra a rotina de cuidados do pré-natal. “A gestante pode procurar qualquer sala de vacina do município e receber o imunizante, caso ainda não tenha sido vacinada”, destacou.

A Secretaria Municipal de Saúde reforça a importância da imunização como medida fundamental para reduzir casos graves da doença, internações hospitalares e a sobrecarga dos serviços de saúde, orientando que as gestantes procurem a UBS mais próxima para garantir a proteção. Semcom/Timon.

APAE Timon oficializa nova diretoria Executiva

A Associação de Pais e Amigos dos Excepcionais (APAE) de Timon realizou, nesta quarta-feira (07), na sede da instituição, a solenidade de posse da nova Diretoria Executiva que estará à frente da entidade no triênio 2026–2028. A gestão será conduzida pela chapa “Juntos pela Inclusão”, Presidida por Karla Nayana, marcando um novo ciclo de fortalecimento institucional e compromisso com a inclusão.

A cerimônia reuniu membros da diretoria, colaboradores, famílias assistidas e representantes da comunidade, simbolizando um trabalho pautado na responsabilidade, no acolhimento e na defesa dos direitos das pessoas com deficiência intelectual e múltipla em Timon.

À frente da nova gestão, Karla Nayana traz uma trajetória marcada por ampla experiência na área da saúde e na administração pública. Enfermeira por formação, Karla já exerceu funções estratégicas no município, como diretora do Hospital Municipal Dr. José Firmino de Sousa (HPA), supervisora administrativa da Unidade de Pronto Atendimento (UPA) e diretora do Hospital de Campanha da Covid-19 em Timon, período em que liderou equipes em um dos momentos mais desafiadores da saúde pública.

Com reconhecida experiência, Karla Nayana sempre esteve envolvida em ações voltadas às causas sociais, especialmente às pautas de inclusão e garantia de direitos das pessoas com deficiência intelectual e múltipla, o que reforça o alinhamento de sua trajetória profissional com a missão da APAE.

A nova diretoria assume com o compromisso de ampliar e fortalecer as ações da instituição, mantendo o diálogo com a sociedade e promovendo um atendimento cada vez mais humanizado às famílias assistidas. A gestão 2026–2028 reafirma o propósito da APAE Timon de ser um braço de apoio, cuidado e inclusão. Da assessoria.

NOTA DE ESCLARECIMENTO: Câmara de Timon presta informações sobre eleição da Mesa Diretora

Em razão de informações veiculadas na imprensa acerca da eleição da Mesa Diretora da Câmara Municipal de Timon, a Câmara, por meio de sua Procuradoria Jurídica e da Assessoria de Comunicação, vem a público prestar os seguintes esclarecimentos:

Até o presente momento, não existe qualquer ato formal emanado da atual Mesa Diretora referente à eleição da Mesa para o próximo biênio, correspondente ao biênio 2027/2028.

O que há, de fato, é uma manifestação espontânea e legítima de apoio por parte dos 20 vereadores à atual Mesa Diretora, presidida pelo vereador José Uilma Resende, manifestação essa ocorrida de forma democrática e em plena consonância com as normas legais, regimentais e constitucionais que regem as prerrogativas da Casa Legislativa Timonense.

Dessa forma, não procede a informação de antecipação ou de realização de prévia eleitoral, conforme foi comentado, uma vez que inexiste qualquer deliberação oficial ou processo eleitoral instaurado para tal finalidade.

Cumpre esclarecer, ainda, que a data da eleição da Mesa Diretora para o segundo biênio encontra-se expressamente prevista na Lei Orgânica do Município de Timon, nos seguintes termos:

Art. 25 – A Câmara reunir-se-á em sessões preparatórias, a partir de 1º de janeiro do primeiro ano da Legislatura, para a posse de seus membros e eleição da Mesa.

§ 5º – A eleição da Mesa Diretora da Câmara, para o segundo biênio, far-se-á na segunda quinzena do mês de fevereiro do segundo ano de cada Legislatura, presente a maioria dos vereadores, às 9h, em Sessão Extraordinária, e os eleitos serão empossados no dia 02 de janeiro do ano seguinte, em Sessão Solene, em horário a ser definido pela Mesa Diretora a ser empossada. (grifamos)

O referido dispositivo encontra-se reproduzido ipsis litteris no § 5º do artigo correspondente do Regimento Interno da Câmara Municipal de Timon.

Assim, resta claro que não há qualquer antecipação do processo eleitoral, uma vez que a data mencionada encontra-se prevista na legislação municipal desde o ano de 2018.

Por fim, a Câmara Municipal de Timon reitera que seus vereadores assumiram o compromisso solene de cumprir a Constituição Federal, as leis vigentes e, sob a proteção de Deus, trabalhar permanentemente pelo desenvolvimento e engrandecimento do Município de Timon.

Colocamo-nos à disposição para quaisquer outros esclarecimentos que se façam necessários e renovamos nossos protestos de elevada estima e distinta consideração.

 

Presidente e governadores eleitos em 2026 terão novas datas para posses em 2027

A partir de 2027, a data de posse de chefes do Executivo será alterada, conforme a Emenda Constitucional n° 111/2021. Dessa forma, os próximos Presidente e Vice-Presidente da República assumirão o cargo no dia 5 de janeiro, enquanto governadores e vice-governadores iniciarão o mandato no dia 6 de janeiro. 

Essas cerimônias de posse aconteciam no dia 1° de janeiro, por determinação da Constituição Federal de 1988, e, anteriormente à Constituição de 88, o Presidente e os governadores eram empossados no dia 15 de março.

A mudança aconteceu para que governadores possam prestigiar a posse presidencial, uma vez que anteriormente as datas coincidiam. Além disso, a realização da cerimônia logo após a comemoração do Ano Novo dificulta a participação da população, de autoridades e de chefes de Estado, que precisam se deslocar até Brasília. 

As datas de posse para os demais cargos não foram alteradas. Prefeitas e prefeitos e seus vices continuam a tomar posse no dia 1° de janeiro. Deputadas, deputados, senadoras e senadores são empossados no dia 1° de fevereiro. 

Hospital Regional Alarico Pacheco é destaque entre os melhores do Maranhão

O Hospital Regional Alarico Nunes Pacheco, em Timon, foi reconhecido entre os três melhores hospitais públicos do Maranhão e integra a lista dos 100 melhores hospitais públicos do Brasil que atendem exclusivamente pelo Sistema Único de Saúde (SUS). O destaque é resultado de um levantamento nacional inédito realizado pelo Ibrois, em parceria com a OPAS/OMS, o Instituto Ética Saúde, o Conass e o Conasems.

A avaliação considerou critérios técnicos rigorosos, como acreditação hospitalar, taxa de ocupação, indicadores de mortalidade, disponibilidade de leitos de UTI e tempo médio de internação. O reconhecimento evidencia a qualidade da gestão, a eficiência dos serviços prestados e o compromisso da unidade com uma assistência humanizada e resolutiva.

O resultado consolida o Hospital Alarico Pacheco como referência regional em saúde pública e reforça a importância dos investimentos contínuos e do trabalho das equipes multiprofissionais na garantia de atendimento digno e qualificado à população

O Hospital Regional Alarico Pacheco, em Timon, voltou a ganhar destaque no cenário da saúde pública maranhense ao ser citado como um dos melhores hospitais do Estado em matérias veiculadas na imprensa em nível estadual. As publicações ressaltam a qualidade dos serviços prestados, a estrutura oferecida à população e o papel estratégico da unidade no atendimento regional.

Referência para Timon e municípios vizinhos, o hospital tem se consolidado pela eficiência no atendimento, ampliação de serviços e compromisso com a humanização da saúde. O reconhecimento reforça os avanços alcançados ao longo dos últimos anos, fruto de investimentos contínuos, gestão responsável e dedicação das equipes multiprofissionais que atuam na unidade.

Além de atender a demanda local, o Hospital Regional Alarico Pacheco exerce função fundamental na rede estadual de saúde, contribuindo para desafogar outras unidades e garantindo acesso a atendimentos de média e alta complexidade. As matérias destacam ainda o impacto positivo do hospital na vida de milhares de usuários do Sistema Único de Saúde (SUS).

Para a cidade de Timon, o destaque em veículos de comunicação de alcance estadual representa motivo de orgulho e confirma que o município segue avançando na oferta de serviços públicos essenciais, especialmente na área da saúde, com resultados reconhecidos pela imprensa e pela população.

Ações em favor das mulheres timonenses serão intensificadas e ampliadas em 2026, garante Professora Vanda

 

O ano de 2025 representou um marco de fortalecimento institucional para a Secretaria Municipal da Mulher de Timon. Sob a condução da Professora Vanda, a pasta assumiu um papel estratégico na formulação, coordenação e execução de políticas públicas voltadas à promoção da igualdade de gênero, ao enfrentamento da violência contra a mulher e à ampliação do acesso aos direitos fundamentais.

Desde o início da gestão, a Secretaria atuou de forma integrada com outras políticas setoriais, consolidando a transversalidade das ações de gênero no âmbito da administração municipal. O planejamento das atividades foi orientado por diretrizes nacionais e estaduais, sem perder de vista as demandas reais apresentadas pelas mulheres timonenses, garantindo que as ações tivessem efetividade e impacto social.

Ao longo do exercício, a gestão priorizou a presença ativa da Secretaria nos territórios, aproximando o poder público da população feminina, especialmente das mulheres em situação de vulnerabilidade social. Campanhas educativas, ações de mobilização comunitária e articulações institucionais reforçaram o compromisso da gestão municipal com uma política pública pautada na proteção, na prevenção e na promoção dos direitos das mulheres.

O balanço de 2025 evidencia uma Secretaria comprometida com resultados, diálogo social e responsabilidade pública, reafirmando o protagonismo da gestão da Professora Vanda na consolidação de uma política municipal voltada às mulheres, construída com visão de futuro, sensibilidade social e responsabilidade institucional.

A atuação da Professora Vanda à frente da Secretaria Municipal da Mulher de Timon, ao longo de 2025, foi marcada pelo compromisso institucional, pela dedicação à causa feminina e pela escuta qualificada das demandas sociais. As ações desenvolvidas reafirmam o papel da Secretaria como agente transformador na promoção de direitos, na prevenção da violência e na construção de uma sociedade mais justa, inclusiva e igualitária.

Em conversa com este jornalista, a secretária destacou que, por determinação do prefeito Rafael Brito — cuja gestão se caracteriza por uma visão sensível e responsável em relação às políticas públicas voltadas às mulheres — todas as ações e programas desenvolvidos em 2025 serão ampliados e fortalecidos em 2026. Segundo a gestora, o objetivo é garantir um atendimento ainda mais amplo e eficaz, capaz de alcançar todas as mulheres, respeitando suas necessidades, realidades e desafios. “Nosso compromisso é avançar, ampliar e cuidar cada vez mais das mulheres de Timon”, finalizou a Professora Vanda.

Prefeito Rafael Brito promove ajustes na equipe de governo e fortalece áreas estratégicas da gestão

O prefeito Rafael Brito realiza, nesta ocasião, no auditório da Guarda Civil Municipal (GCM), a cerimônia de posse de novos integrantes de sua equipe de governo, em um movimento que reafirma o compromisso da gestão com o fortalecimento administrativo, a eficiência dos serviços públicos e a valorização de quadros técnicos e políticos com atuação reconhecida.

Na Secretaria Municipal de Meio Ambiente, assume o professor Eliésio Campelo, profissional com sólida trajetória na gestão pública, ex-gerente da URE e atual diretor da Sema, conhecido pelo conhecimento técnico e pela atuação voltada ao desenvolvimento sustentável. Ele substitui Elane Sousa, que deixa a pasta após contribuir com importantes ações na área ambiental.

Na área da Comunicação, a presidente da Fundação Municipal de Cultura, Glaucisne Correia, passa a responder interinamente e de forma cumulativa pela Secretaria Municipal de Comunicação, agregando à pasta sua experiência na valorização cultural, na gestão institucional e no diálogo com a sociedade, em substituição a Caio Galvão.

Já na Educação, a professora Isadora Kamila deixa a condição de interina e assume oficialmente como secretária titular, reconhecimento ao trabalho técnico, à dedicação e à condução responsável das políticas educacionais do município.

Na Secretaria de Desenvolvimento Rural, o então secretário Francisco Torres, que realizou um trabalho voltado ao fortalecimento da agricultura familiar e ao apoio ao homem do campo, deixa a pasta. Em seu lugar assume o vereador Lucas da Farmácia, que chega com a missão de dar continuidade e ampliar as ações voltadas ao setor produtivo rural. Com a mudança, Francisco Torres, primeiro suplente, passa a ocupar uma cadeira na Câmara Municipal de Timon, fortalecendo a base de apoio legislativo da gestão.

As mudanças refletem ajustes estratégicos do prefeito Rafael Brito, buscando imprimir ainda mais dinamismo, experiência e compromisso com resultados à administração municipal.

No pré-carnaval da Madre Deus, Orleans reafirma valorização da cultura local

As ruas da Madre Deus foram tomadas pela folia neste domingo (04), em mais um grito de pré-carnaval promovido pelo Governo do Maranhão. O secretário de Assuntos Municipalistas, Orleans Brandão, reforçou o compromisso da gestão estadual com o fortalecimento do carnaval tradicional de São Luís, promovendo a cultura e a geração de renda.

“É muito bom voltar à Madre Deus, berço do carnaval tradicional, e ver nossa cultura pulsando e a economia girando, com o povo se divertindo alegre e em segurança, e vendedores autônomos comercializando seus produtos”, destacou Orleans Brandão, ao prestigiar o circuito “Vem pra Madre” ao lado do secretário estadual de Cultura, Yuri Arruda.

Ele lembrou que a cada ano o Governo do Estado tem buscado destacar o Carnaval do Maranhão no mapa do Brasil, com grandes atrações nacionais e um público cada vez maior: “Mas também priorizamos a nossa cultura, pagando os cachês antecipados, trazendo os blocos tradicionais e apoiando as escolas de samba. Esse é nosso principal objetivo: priorizar quem é daqui e faz a cultura do nosso Maranhão”.

Berço do carnaval tradicional maranhense, o bairro da Madre Deus terá programação nos domingos do mês de janeiro e entre os dias 14 e 17 de fevereiro, com blocos tradicionais e manifestações culturais que preservam a identidade do carnaval de rua.

Realizado pelo Governo do Maranhão, o Carnaval 2025 teve público recorde de 4,5 milhões de foliões, que passaram pelos circuitos Vem Pro Mar, Vem Pra Madre e, nas prévias, pelo Vem Pro Centro. O Instituto Maranhense de Estudos Socioeconômicos e Cartográficos (Imesc) estimou que a movimentação total no período foi de R$ 800 milhões de reais. A segurança pública contou com a presença ostensiva de 8 mil policiais nas ruas e a ocupação nos hotéis foi de 95%. A meta do Governo do Maranhão para 2026 é superar os bons resultados obtidos ano passado.

Prêmio de Jornalismo Ambiental reforça papel da imprensa na cobertura sobre saneamento em Teresina e Timon

A cobertura jornalística sobre saneamento básico ganha novo fôlego com o 6º Prêmio Águas de Teresina e Águas de Timon de Jornalismo Ambiental, iniciativa que segue com inscrições abertas até 28 de fevereiro de 2026 e convida profissionais da imprensa a contribuírem para o debate sobre meio ambiente, saúde pública e desenvolvimento urbano nas duas cidades. 

Com o tema “O saneamento salva. Como?”, o prêmio reconhece reportagens que mostram, na prática, como o acesso à água tratada e ao esgotamento sanitário impacta diretamente a vida da população, a preservação dos recursos naturais e a organização das cidades. A proposta é incentivar conteúdos que aprofundem o tema para além do serviço em si, conectando saneamento a cidadania, dignidade e sustentabilidade. 

Em Teresina, os avanços no setor ajudam a dimensionar a relevância do tema. Desde 2017, a cobertura de esgotamento sanitário passou de 19% para 59%, resultado de mais de R$ 1,3 bilhão em investimentos em infraestrutura. O município segue em expansão para alcançar a meta de 90% de cobertura até 2033, conforme o Novo Marco Legal do Saneamento. Em Timon, a universalização do abastecimento de água foi alcançada já no primeiro ano de operação da concessionária, em 2016, garantindo atualmente água tratada para mais de 54 mil imóveis urbanos. A cidade também avançou no esgotamento sanitário, saindo de 0% para 51% de cobertura, com mais de 294 quilômetros de rede implantados em mais de 20 bairros. 

Esse cenário de transformações reforça a importância do jornalismo na mediação das informações de interesse público e na ampliação do debate sobre os impactos ambientais e sociais do saneamento. Ao promover o prêmio, a Águas de Teresina e a Águas de Timon reafirmam o compromisso com a transparência, o diálogo com a sociedade e o incentivo à cobertura jornalística qualificada sobre um serviço essencial. 

Podem participar jornalistas com trabalhos publicados a partir de janeiro de 2025, em categorias como jornalismo impresso, rádio, televisão, webjornalismo, fotojornalismo e mídias digitais — esta última também aberta a estudantes universitários de Comunicação Social. As inscrições são gratuitas e devem ser realizadas exclusivamente pelo site www.premiodejornalismoaguas.com.br, onde está disponível o regulamento completo.